Offre d'emploi Contremaître de production / Superviseur, département de soudure

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Contremaître de production / Superviseur, département de soudure

Teamco  -  11, rue du parc, Warwick, QC

SOMMAIRE DU POSTE


Date d'entrée en fonction : Dès que possible

Salaire : Varie en fonction de l'expérience – 45 000$ à 60 000$ par année

Statut d'emploi : Permanent

Horaire de travail : Temps plein – 45 - 50 heures finissant le vendredi à 13h normalement             

Quart de travail : Jour

Nombre de poste(s) à combler : 1 

Présentation de notre entreprise

Vous recherchez à relever de nouveaux défis dans une entreprise en pleine expansion avec une bonne stabilité d’emploi? Vous souhaitez évoluer au sein d'une compagnie dynamique qui vous permettra de combler vos aspirations professionnelles? Teamco représente une compagnie de choix en la matière et vous permettra d'utiliser vos compétences à leur juste valeur.

 

Teamco est un fabricant qui se spécialise depuis près de 40 ans dans la conception, la fabrication, la distribution et la réparation d’équipement agricole et industriel de haute qualité. Notre expertise est reconnue internationalement. Les produits de Teamco sont distribués au Québec, au Canada, aux États-Unis et au Japon!

La qualité de nos produits s’explique en grande partie par l’utilisation de matériel de première qualité et par notre rigueur à suivre des procédés de fabrication qui surpasse les normes du marché. Joignez-vous à une entreprise en pleine expansion avec une équipe soudée et dynamique. 

 

Responsabilités et défis

Sous la supervision du directeur de production, le contremaître supervise et coordonne le travail des ouvriers d’usine. Il s’assure du rendement adéquat des employés sous sa supervision tout en mettant ses compétences techniques au profit de l’entreprise. Il dirige et motive les salariés, les conseille dans l’amélioration de leur tâches et les incite à suivre les règles de santé et de sécurité. Il aura sous sa responsabilité les départements de préparation de coupe, pliage et roulage, d’usinage ainsi que le département de soudure et la gestion du magasin et des inventaires de l’usine 1.

 

Entre autre, il doit :

» Préparer et vérifier les feuilles de travail des employés sous sa supervision;

» Donner des objectifs de temps à atteindre pour chaque jobs et chaques opération;

» Contrôler la qualité des produits en cours de production et avant la livraison;

» Animer, chaque matin, avec tous les employés, un meeting d’information, de motivation et de sécurité d’une durée d’environ 5 minutes;

» Être en mesure de souder à la semi-automatique (MIG). Il importe que le contremaître ait des connaissances en soudure afin de pouvoir :
- Supporter, former, accompagner les employés de production dans leurs tâches journalières;
- Préparer et mettre à la disposition des employés sous sa supervision les pièces et matériaux nécessaires à la production;
- Analyser et déterminer des méthodes de travail en amélioration continue afin de diminuer les coûts et les délais de production;
- Analyser les postes et les méthodes de travail afin de maximiser l’efficacité de la production;
- S'assurer que nous avons des gabarits de production partout ou il est rentable et possible d'en avoir;

» Suivre le plan de production fourni en début de semaine et travailler de concert avec les employés afin d’atteindre les objectifs;

» Collaborer à la planification des travaux à effectuer le lendemain et à la cédule de production avec le directeur de production et/ou le planificateur de production;

» Consulter régulièrement les calendriers de production, selon les commandes et les projets en cours, et veiller au respect des délais de livraison;

» Assurer la propreté de son département et voir à la santé et sécurité continuelle des employés sous sa responsabilité;

» Assurer une bonne gestion des normes et règlements de l’entreprise;

» Assister aux réunions de production et y participer activement;

» Contrôler avec rigueur les retards et absences des employés sous sa direction;

» S’assurer que les employés participent au temps supplémentaire lorsque la compagnie en a besoin;

» Toutes autres tâches connexes.

 

Talents recherchés 

» Toutes combinaisons de formation, d’expériences et d’habiletés hors du travail seront considérées;

» Expérience en gestion de personnel;

» Expérience reconnues en soudure;

» Avoir déjà travaillé dans la préparation du métal;

» Savoir lire des plans;

» Connaissance de la machinerie agricole (atout)

» Diplôme d’études professionnelles ou collégiales en soudage-assemblage, électromécanique, machinage et/ou mécanique industrielle (atout);

 

Exigences scolaire ou professionnel

Niveau d'étude : Professionnel ou expérience

Diplôme : DEP terminé (Atout)

Années d'expérience : 3-5 années 

 

Conditions de travail 

» Poste permanent à temps plein de jour (45 - 50 heures / semaine) se terminant le vendredi à 13h00 en temps normal;

» Salaire à discuter selon l’expérience et les compétences du candidat;

» Vêtements de travail fournis et congés fériés après une période minimale de probation;

» Travail au sein d’une organisation en pleine expansion et avec une équipe très stimulée et motivée;

» Heures supplémentaires parfois demandées.

 

Avantages

» Fonds de pension avec cotisation de l'employeur

» Activités sociales organisées par l'entreprise

» Formation continue

» Prime pour référencement d'employés

» Vacances

» Congés payés

» Cafétéria

» L’horaire de travail régulier du contremaître est de 45 heure, soit du lundi au jeudi de 7h00 à 17h30 et le vendredi de 7h00 à 13h00.

L’horaire de travail régulier des employés syndiqués est de 40 heures par semaine. Les heures de travail sont du lundi au jeudi de 7h24 à 17h00 et le vendredi de 7h24 à12h00.

 

Où envoyer votre curriculum vitae

Faites parvenir votre curriculum vitae à l'attention de Mathieu Poudrier via notre site internet, par téléphone au (819) 358-6808 poste 219 ou par courriel à l'adresse suivante : rh@ teamco.ca

 

Formulaire à remplir

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